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Aumentarán mujeres en carreras de minería – Perú - ISO

Es una actividad que no ha estado ajena al aumento de la participación de mujeres, en todos sus niveles laborales y funciones desarrolladas y este panorama también se aprecia en el campo educativo, informó María del Carmen Panizzo, especialista en Género, Gobernabilidad y Desarrollo.

Precisó que actualmente existen de una a cinco mujeres por cada promoción de 30 personas en carreras relacionadas a actividades extractivas y mineras, y la meta es llegar a 15 egresadas.
“ La minería en el Perú es uno de los sectores económicos de mayor aumento; por ello la cooperación de la mujer es muy clara. Actualmente hay de 1 a 5 mujeres por cada promoción de 30 personas en carreras relacionadas a actividades extractivas y mineras. La proyección es que Aumentarán mujeres en carreras de minería – Perú lleguen a ser de 10 a 15 en los próximos años”, declaró.

Perú no es el único país que promueve la inclusión de mujeres. En la minería de Chile, las mujeres constituyen el 8% del total de la fuerza laboral; y ese país tiene la meta de llegar al 20%.
“Sabemos que para el 2015 se proyecta llegar al 10%, e ir creciendo en los próximos años”, manifestó la especialista.

Empresas mineras de capitales peruanos y extranjeros que manejan una política de sumar a mujeres en sus actividades, y Panizzo citó a Río Tinto, Barrick y Yanacocha.
“Las políticas de género que se incorporan en acuerdos comunitarios que incluyen a mujeres han demostrado ser más razonables que aquellas que se realizan solo con varones”, indicó que Aumentarán mujeres en carreras de minería – Perú.

by Francisco Miranda Casana

Maestro en Administración de la Universidad ESAN, Ingeniero Industrial de la Universidad de Lima, Titulado y Colegiado, con especialización en Sistemas Integrados de Gestión. Más de 25 años de experiencia laboral en importantes empresas de los sectores industrial, comercial y servicios, con logros exitosos en el desarrollo profesional en áreas de servicios, producción, retail; asesor de importantes empresas en mejora continua alineado con estándares internacionales de gestión. Amplia experiencia en procesos de Certificación con las principales normas ISO, así como del Sistema de Gestión de Coca Cola, desarrollando actividades en Perú, Argentina, Colombia, Chile, Paraguay y Bolivia. Auditor registrado en el Ministerio de Trabajo. Docente universitario en Post Grado. Experiencia como expositor en el Perú y extranjero.

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